Há cinco mil vagas de emprego disponíveis na Região de Turismo do Algarve que podem ser ocupadas por profissionais cabo-verdianos. O apelo é do representante dessa região, João Fernandes, que diz mesmo que quer ver os cabo-verdianos a ocuparem essas vagas.
João Fernandes integra uma missão de Portugal que se encontra em Cabo Verde, organizada pela Organização Internacional para as Migrações (OIM), no âmbito do projecto de promoção de “Uma boa gestão da migração laboral de Cabo Verde para Portugal”.
O objectivo, conforme avança a Inforpress, é fortalecer a comunicação e coordenação entre as instituições públicas e empresas privadas dos dois países, explorando mecanismos que facilitem a mobilidade de trabalhadores entre os dois países no sector do Turismo.
Reforçar capacidade de resposta com jovens cabo-verdianos
Essa fonte avançou que a Região do Algarve está a registar uma rápida retoma do turismo, daí a necessidade de reforçar a sua capacidade de resposta em termos de serviços.
“Cabo Verde tem uma grande comunidade na região perfeitamente integrada, que goza uma boa imagem do ponto de vista da sua idoneidade de serem pessoas que estão disponíveis para o trabalho e que são competentes nas suas funções, nomeadamente no sector do turismo”, afirmou.
Neste contexto, explicou que no âmbito desse programa de mobilidade laboral de Cabo Verde para Portugal, que está a ser facilitado pela Organização Internacional das Migrações (OIM), há abertura para contratar jovens cabo-verdianos para integrar o mercado de trabalho em Portugal e de forma particular no Algarve.
Relação de cooperação de longa data
“Nós temos cerca de 5.000 ofertas de emprego com necessidade de serem preenchidas que podem ser por cabo-verdianos e por outras nacionalidades, privilegiamos Cabo Verde também pela relação que já existe”, disse, em referência à parceria entre a escola de Hotelaria de Turismo de Cabo Verde e da Escola de Hotelaria e Turismo do Algarve, que inclusive participou na abertura da escola cabo-verdiana há dez anos.
Por outro lado, adiantou que no âmbito da Comunidade dos Países de Língua Portuguesa (CPLP) foi desenhado um programa que visa facilitar esta mobilidade de países de língua portuguesa.
A comitiva esteve inclusive reunida com o Instituto do Emprego e Formação Profissional (IEFP) e já realizou um primeiro encontro com o embaixador de Portugal em Cabo Verde para uma análise da questão do acesso ao visto, que tem sido “um grande impedimento”.
Garantir direitos
O objectivo, conforme adiantou, é fazer com que esse fluxo migratório, que já acontece, seja feito de forma regulada, garantindo aos profissionais todos os seus direitos.
“Aquilo que queremos é reforçar no fundo aproveitando essa taxa de desemprego jovem aqui e necessidade de trabalho lá. Estamos exactamente a trabalhar em conjunto para aumentar essa oportunidade”, justificou.
No Algarve, adiantou que todas as áreas de turismo estão com necessidades, desde rent-a-car ao aeroporto, aos hotéis à restauração e campos de golfe.
“Felizmente aqui o próprio IEFP tem a sua oferta de formação de hotelaria, restauração e turismo, temos escola de Hotelaria e Turismo e sabemos que Cabo Verde apostou fortemente na formação. Portugal conhece bem essa aposta e reconhece que os cabo-verdianos são claramente recursos humanos qualificados que dão prova de si já no nosso território”, finalizou.
C/Inforpress
